藤田

2019年入社
岐阜県養老町出身 / 教育学部卒
校舎運営部:明海ゼミナール 柳津校 塾長兼マネージャー
校舎運営マネジメント全般、マネジメント業務(校舎マネジメント、オープニングマネジメント)、講師採用部
 
新卒で全国区の大手個別指導塾の教室責任者として就任。現場から離れて遠隔で人をマネジメントする体制に疑問を感じ、もっと地域の子どもたちに貢献したいという想いが強くなり、2019年8月に中途社員として入社。同年、一宮末広校での研修後、近隣の一宮今伊勢校の塾長として就任。就任後生徒数が急増し、開校8年で過去最高生徒数を記録。
その後、さらにキャリアアップを目指し岐阜南部の学習塾の激戦エリアである柳津校の塾長に就任。同時に一宮今伊勢校のマネージャー、現在は岐阜マネージャーも兼任。
 

仕事内容

塾長の仕事としては、教室の掃除から始まり、広告活動、授業準備、生徒指導、保護者との面談対応、備品購入など全て心地よい責任が伴います。
そのため、指示を待って動くのではなく、あらゆる業務が主体的に行えます。また、マネージャーとして管轄校舎のサポートフォローや岐阜エリアの部下育成も行い、相談を受けたり、それに対しての問題解決をしたりしています。
岐阜メンバーの後輩のフォロー・アドバイスをしています。登山も最前列・・・
岐阜メンバーの後輩のフォロー・アドバイスをしています。登山も最前列・・・

嬉しかったエピソード

モットーは「生徒の成長=自分の成長」であること。
様々なアプローチで、解けなかった問題が、解けるようになったとき。
保護者様から勉強習慣がつくようになったと報告を受けたとき。
そんな生徒が地域に1名、2名と増えていく…
すると、生徒たちの成長は、自分の成長なんだと感じます。また、生徒・保護者に全力で向き合えばダイレクトに跳ね返りがあるのもこの仕事の特徴です。保護者対応に不安を覚える社員も多いですが、私に聞いてください。大得意です。笑
社内では講師募集リーダーや新人育成のポジションも任されており、仲間から感謝されることもやりがいです。
 
生徒から手紙やプレゼントをもらった時の様子です。泣きそうです。文章では伝わらないのが悔しいですね…。ぜひ一度見に来てくださいね。
生徒から手紙やプレゼントをもらった時の様子です。泣きそうです。文章では伝わらないのが悔しいですね…。ぜひ一度見に来てくださいね。
同僚とミーティングしている時の様子です。保護者様、生徒たちの笑顔は最高ですが、後輩の成功体験ももちろん同じ、もしくはそれ以上の喜びです。
同僚とミーティングしている時の様子です。保護者様、生徒たちの笑顔は最高ですが、後輩の成功体験ももちろん同じ、もしくはそれ以上の喜びです。